智匯附醫(yī)，創(chuàng)贏未來。伴隨著初夏蓬勃生機、漣漣荷香，我院一年一度的“學術月”拉開帷幕。

6月13日下午，“學術月”開幕式暨科教大會在醫(yī)院學術報告廳舉行。會議以線上直播的形式，面向全院職工召開。全體中層及以上干部在主會場參會，其他醫(yī)務人員在各科室工作活動室分會場參會，會議邀請紹興文理學院黨委委員、醫(yī)學院黨委書記、院長郭航遠《作未來醫(yī)院的幾點思考》專題報告；醫(yī)院副院長徐志松作科教工作報告，對2021年度科研標兵和教學標兵進行表彰。會議由院長夏瑞明主持。

郭航遠教授作專題報告

開幕式上，紹興文理學院黨委委員、醫(yī)學院黨委書記、院長郭航遠作《未來醫(yī)院的幾點思考——結合附屬醫(yī)院的生存與發(fā)展》專題報告，為醫(yī)院發(fā)展指明方向、提出精準建議。

郭航遠教授以其近期出版的著作《未來醫(yī)療—功能恢復和體驗滿意》的內涵主題思想，結合我院實際情況和所處的時代背景、社會發(fā)展形勢、醫(yī)改帶來的挑戰(zhàn)沖擊等，以問題為導向，針對生存、發(fā)展、管理、質量等問題，提出要融合提升，抓好干部隊伍；要以DRG為導向，精細管理經(jīng)營醫(yī)院；要以精準、免疫、預防、康復的新醫(yī)療模式，建立流暢高效的緊密型醫(yī)共體、醫(yī)聯(lián)體，建立信息化、智慧型醫(yī)療模式。為人民群眾提供便利、高質量的醫(yī)療服務。

徐志松副院長作科教工作報告

醫(yī)院副院長徐志松作科教工作報告和學術月工作部署，并對新制定下發(fā)的《科教獎勵辦法》作要點解讀。他指出，科教工作是推動醫(yī)院高質量發(fā)展的核心動力。近年來，醫(yī)院緊緊圍繞三乙創(chuàng)建中心工作，以“融合、創(chuàng)新、突破、提升”為總要求，全面推進醫(yī)教研協(xié)同發(fā)展，持續(xù)提升醫(yī)院學術創(chuàng)新能力，科教工作取得顯著成績，學術成果屢創(chuàng)新高。但醫(yī)院科研學術產出與大學附屬醫(yī)院的要求相比，與三甲綜合醫(yī)院標準相比還存在較大差距，下一步，醫(yī)院科教工作要強化融合，力爭突破，以三甲綜合醫(yī)院評審標準和國考省考為導向，圍繞中心工作，創(chuàng)新求變，加大投入，量質并舉推進科研教學工作，促進醫(yī)院高質量發(fā)展。

黨委書記張偉陽講話

院黨委書記張偉陽首先感謝大家對科教工作作出的貢獻，向10位獲獎標兵表示祝賀。他希望大家再接再厲，乘勢而上，實干爭先，以醫(yī)教協(xié)同發(fā)展的新成果，助推醫(yī)院高質量發(fā)展。他對科教工作提出三點要求：一要堅定目標抓科教。自覺扛起建設三甲綜合醫(yī)院和高水平大學附屬醫(yī)院的責任使命，高站位推進“醫(yī)教研管”四輪驅動、協(xié)同發(fā)展。二要做大臨床抓科教。要夯實臨床與科教、技術與學術的關系，著力做大做強臨床，增強?？铺厣?，提高學科水平，為科教工作提供更好條件和支撐。三要人才引領抓科教。要不拘一格引育人才，加強醫(yī)教協(xié)同思維訓練，發(fā)揮學科帶頭人、人才骨干的示范引領作用，努力提高學科的顯示度、貢獻度，為優(yōu)化醫(yī)院業(yè)務生態(tài)、學術生態(tài)作出更大貢獻。

本屆“學術月”活動將以主會場和線上直播或線上論壇的形式，通過科教創(chuàng)新、醫(yī)療技術、?？平ㄔO、質量管理、院感防控、護理服務、臨床藥學、學術論壇、健康促進、黨建人文等10個版塊，開展學術交流、培訓學習、比賽競技、手術演示等活動。凝聚智慧、分享新知、更新理念，提升技術，創(chuàng)建醫(yī)院濃厚的學術研究氛圍，推動廣大職工比學趕超、追趕提升，促進醫(yī)院醫(yī)教研協(xié)同高質量發(fā)展。

第四屆學術月活動日程表